Hopp til hovedinnhold
Arbeidstilsynet logo
  • Norsk
  • English
  • Polski
  • Lønn og ansettelse

    • Ansettelse
    • Arbeidsavtale
    • Lønn
    • Oppsigelse
    • Mer om lønn og ansettelse
  • Arbeidstid og organisering

    • Arbeidstid
    • Ferie
    • Medvirkning
    • Tilrettelegging
    • Mer om arbeidstid og organisering
  • Arbeidsmiljø

    • Arbeidsmiljøhjelpen.no
    • Trakassering
    • Varsling
    • Vold og trusler
    • Mer om arbeidsmiljø
  • Kontakt oss

    • Arrangement
    • Send og motta post
    • Telefon og chat
    • Tips oss
    • Varsle om arbeidsulykke
  • Helse, miljø og sikkerhet

    • AMU og verneombud
    • HMS-kort
    • Internkontroll
    • Risikovurdering
    • Mer om HMS
  • Risikofylt arbeid

    • Arbeid i høyden
    • Asbest
    • Kjemikalier
    • Støy
    • Mer om risikofylt arbeid
  • Regelverk og godkjenninger

    • Byggesak
    • Godkjenninger og register
    • Høringer
    • Lover og forskrifter
  • Fakta og statistikk

    • Nyheter
    • Podkast
    • Rapporter
    • Statistikk
    • Tilsyn

Søkeside

Viser 505 søkeresultater

  • Slik følger du opp kontrakter i praksis

    Vet du hva som må være med i kontraktene dine og hvordan du skal følge dem opp, slik at de som jobber ... jobber på dine kontrakter har lovlige lønns- og arbeidsvilkår? Hvis du drar litt på svaret ditt, er dette

  • Forskrift om arbeidstid mv. i jernbanetrafikk

    arbeidstakere i grensekryssende jernbanetrafikk Forskrift om arbeidstid mv. i jernbanetrafikk Arbeids- og inkl ... Hjemmel: Fastsatt av Arbeids- og inkluderingsdepartementet 3. juli 2008 med hjemmel i lov 17. juni 2005 nr. 62

  • Slik skal offentlige myndigheter håndtere varsling

    Hvis du er ansatt i en tilsynsmyndighet eller annen offentlig myndighet, har du plikt til å ta imot varsel

  • Kontakt oss

    Du kan ta kontakt med Arbeidstilsynet på flere måter: Ring eller chat med oss, ... sende oss post, tipse oss eller melde fra om arbeidsulykker. Du kan ta kontakt med Arbeidstilsynet på flere

  • Risikovurdering

    jobben, skal alle disse forholdene kartlegges, forebygges og følges opp. Andre veiledere om risikovurdering ... omfatter en systematisk kartlegging og vurdering av alle forhold i arbeidet som kan føre til personskader

  • Bruk av scenerøyk

    Scenerøyk inneholder ulike kjemikalier som kan være helseskadelige. Sjekk hvordan dere kan ... helseskadelige. Sjekk hvordan dere kan forhindre skader og sykdom når dere jobber med scenerøyk.

  • Solstråling

    Hvordan beskytter du deg mot solstråling på jobb? Lær om UV-risiko, hudkreftfare ... solstråling på jobb? Lær om UV-risiko, hudkreftfare og tiltak for å redusere UV-stråling ved arbeid utendørs

  • Synsundersøking og databriller

    Ansatte som har arbeid ved dataskjerm, har rett til synsundersøkelse og eventuelt databriller. ... arbeid ved dataskjerm, har rett til synsundersøkelse og eventuelt databriller. Det er arbeidsgiver som skal

  • Utdanningspermisjon

    Alle ansatte har rett til utdanningspermisjon. Utdanningspermisjonen kan tas ut som heltids- eller deltidspermisjon, ... kan tas ut som heltids- eller deltidspermisjon, og kan kreves for inntil tre år.

  • Permisjon ved barns og barnepassers sykdom

    Alle arbeidstakere med omsorg for barn, har rett til permisjon (fri) når barnet eller barnepasseren er syk. Rettigheten ... barnepasseren er syk. Rettigheten gjelder ved både kortvarig og lengre sykdom.

  • Partssamarbeid

    Arbeidstilsynet har tett og god dialog med partene i arbeidslivet, og støtter opp under det organiserte ... bransjeprogrammer, som nå er opprettet i fem bransjer hvor useriøsitet og arbeidslivskriminalitet er en utfordring

  • Førstehjelpsutstyr

    arbeidet skjer og talet på tilsette har ansvaret for at førstehjelpsutstyret alltid er komplett og at det er ... utstyret er plassert skal sørge for opplæring og øving i bruken av førstehjelpsutstyret Kva skal førstehjelpsskåpet

  • Utdyping av krav til kompetanseområder

    godkjenning. Du finner mer informasjon om selve ordningen og om søknad om godkjenning her: Godkjenning av bedriftshelsetjenester ... e Fagpersonene i bedriftshelsetjenesten skal ha kunnskap om arbeidsmiljølovverket og annet relevant lovverk

  • Rollen som verneombud: Hva betyr det å være verneombud, og hvordan kan du utvikle deg i rollen

    handler om verneombudet og rolleforståelse. Hva betyr det å være verneombud, og hvilken myndighet har du ... samarbeidsarenaer på jobben har du, og hvordan kan du utvikle deg i rollen? Webinar - rollen som verneombud

  • Vernehansker

    personlig verneutstyr, som i mange tilfeller er nødvendig å bruke for å forebygge skader, enten det er skader ... grunn av mekanisk påvirkning og/eller skadelig påvirkning fra kjemiske stoffer og sykdomsfremkallende mikroorganismer

  • Forskrift om utsendte arbeidstakere

    718 Forskrift om utsendte arbeidstakere Arbeids- og inkluderingsdepartementet 2005-12-21 lov/1972-06-16-43/§11 ... Fastsatt ved kgl.res. 16. desember 2005 med hjemmel i lov 16. juni 1972 nr. 43 om ferie for fiskere § 11

  • Søndagsarbeid

    Søndagsarbeid er ikke tillatt med mindre arbeidets art gjør det nødvendig. Dette må ... vurderes opp mot hensynet til arbeidstakernes sosiale og velferdsmessige behov.

  • Fortrinnsrett til utvidet stilling for deltidsansatte

    Deltidsansatte har fortrinnsrett til utvidet stilling ved nyansettelser. Betingelsene ... nyansettelser. Betingelsene er at den ansatte er kvalifisert og at den ikke innebærer vesentlige ulemper for virksomheten

  • Innleie av avløser fra avløserlag

    Hva er reglene for innleie av avløser? Her får du oversikt over når innleie er tillatt og hvilke krav som ... Her får du oversikt over når innleie er tillatt og hvilke krav som gjelder.

  • Slik saksbehandler vi søknader om Arbeidstilsynets samtykke

    Se hvordan vi vurderer søknader om Arbeidstilsynets samtykke, hvor lang tid det tar, hva vi legger vekt på ... samtykke, hvor lang tid det tar, hva vi legger vekt på og hvilke svar du kan få.

Førebygg arbeidsulykker på glattisen

Nyhet

Det kan vere krevjande å jobbe ute når det er glatt. Som arbeidsgivar har du ansvar for å redusere risikoen for at arbeidstakarar skal gli eller falle på arbeid.

Publisert 09.01.2025

Lesetid: 2 min

Unge er mest utsatt for ulykker i bygg og anlegg

Nyhet

Arbeidstakere under 25 år blir oftest skadet på jobb i bygg- og anleggsbransjen. Det viser en ny rapport fra Arbeidstilsynet og Statens arbeidsmiljøinstitutt (STAMI). 

Publisert 18.02.2026

Lesetid: 3 min

28 arbeidsskadedødsfall i 2020

Nyhet

Foreløpige tall fra Arbeidstilsynet viser 28 arbeidsskadedødsfall i det landbaserte arbeidslivet i 2020, fordelt på 27 ulykker. Til tross for et annerledes år, der koronapandemien har preget arbeidslivet i stor grad, holder antall arbeidsskadedødsfall seg på samme nivå som vi har sett de senere årene.

Publisert 04.02.2021

Lesetid: 5 min

22 dødsulykker i jordbruket på fem år

Nyhet

En ny rapport viser at 22 mennesker har mistet livet i jordbruket de siste fem årene. I 19 av ulykkene jobbet de omkomne alene. 

Publisert 18.09.2025

Lesetid: 4 min

Arbeidsulykker i industrien: skjer ofte under vedlikehold

Nyhet

Hvert år skjer det over 2400 arbeidsulykker i industrien. I en ny rapport har Arbeidstilsynet for første gang gått gjennom hvilke næringer som er mest utsatt, og hvilke ulykker som skjer oftest.

Publisert 13.11.2024

Lesetid: 3 min

Om Arbeidstilsynet

  • Kontakt oss
  • Ledige stillinger
  • Om oss

Hold deg oppdatert

  • Nyhetsbrev
  • Podkast
  • Webinar
  • E-læring

Følg oss

  • YouTube
  • Facebook
  • LinkedIn

Om nettstedet

  • Personvern og informasjonskapsler
  • Tilgjengelighetserklæring (uustatus.no)
Til toppen