Hopp til hovedinnhold
Arbeidstilsynet logo
  • Norsk
  • English
  • Polski
  • Lønn og ansettelse

    • Ansettelse
    • Arbeidsavtale
    • Lønn
    • Oppsigelse
    • Mer om lønn og ansettelse
  • Arbeidstid og organisering

    • Arbeidstid
    • Ferie
    • Medvirkning
    • Tilrettelegging
    • Mer om arbeidstid og organisering
  • Arbeidsmiljø

    • Arbeidsmiljøhjelpen.no
    • Trakassering
    • Varsling
    • Vold og trusler
    • Mer om arbeidsmiljø
  • Kontakt oss

    • Arrangement
    • Send og motta post
    • Telefon og chat
    • Tips oss
    • Varsle om arbeidsulykke
  • Helse, miljø og sikkerhet

    • AMU og verneombud
    • HMS-kort
    • Risikohjelpen.no
    • Risikovurdering
    • Mer om HMS
  • Risikofylt arbeid

    • Arbeid i høyden
    • Asbest
    • Kjemikalier
    • Støy
    • Mer om risikofylt arbeid
  • Regelverk og godkjenninger

    • Byggesak
    • Godkjenninger og register
    • Høringer
    • Lover og forskrifter
  • Fakta og statistikk

    • Nyheter
    • Podkast
    • Rapporter
    • Statistikk
    • Tilsyn

Søkeside

Viser 28 søkeresultater

  • Dine rettigheter og plikter i arbeidslivet

    avvikling av ferie og rett til ferie rett til permisjon Dersom du og arbeidsgiver ikke blir enige i privatrettslige ... til Mattilsynet (mattilsynet.no). Tvist rundt permisjoner kan avgjøres av Tvisteløsningsnemnda (tvistelosningsnemnda

  • Ansettelse

    Hovedregelen for ansettelse er fast, men loven åpner for midlertidige ansettelser. ... diskriminering ved ansettelse på grunn av kjønn graviditet permisjon ved fødsel eller adopsjon omsorgsoppgaver etnisitet

  • Hvem regnes som arbeidstakere?

    Vurderingsmomenter som bør inngå i en helhetsvurdering Loven skiller mellom ... arbeidsfri begrensning av natt- og søndagsarbeid permisjonsrettigheter Annet regelverk Andre lover kan også ha

  • Personalsaker

    ansettelse, oppsigelse, avskjed, ferie og rett til permisjon, skal alltid håndteres av partene selv. Arbeidstilsynet ... ansettelse, oppsigelse, avskjed, ferie og rett til permisjon, skal alltid håndteres av partene selv. Arbeidstilsynet

  • Kontroll og overvaking

    Tilsette har rett til personvern og privatliv også på jobb. Men denne retten ... overvåkning Regelverk ansatte, redusert arbeidstid, permisjoner, fleksibel arbeidstid og fritak fra nattarbeid

  • Røyk- og kjemikaliedykking

    medfører risiko for forplantningsskade. Etter fødselspermisjon skal arbeidstakere gjennomgå ny helsesertifisering ... kjemikaliedykkere som kommer tilbake etter fødselspermisjon, må av hensyn til eventuelle helsemessige

  • Innleie av arbeidskraft fra bemanningsforetak

    Finn ut hvilke plikter dere som innleier har opp mot bemanningsforetak (bemanningsbyrå) ... midlertidig fravær på grunn av for eksempel sykdom permisjon ferieavvikling Avtale om innleie fra bemanningsforetak

  • Om regelverket

    Oversikt og informasjon om de mest sentrale lovene og forskriftene på ... arbeidsforholdet, oppsigelsesvern, rett til permisjoner, rett til attester, vern mot diskriminering og

Rett til permisjon frå jobben for å pleie nærståande

Nyhet

Mange er ikkje kjende med at dei har rett på fri frå jobb for å ta vare på sjuke familiemedlemmer. Og dersom den du pleier, er ein nærståande som er i sluttfasen av livet, har du rett til permisjon i inntil 60 dagar.

Publisert 08.10.2024

Lesetid: 2 min

Kan feriedagene mine overføres til neste år?

Nyhet

Rekker du ikke bruke opp feriedagene dine før vi går inn i 2025? Se hva loven sier om overføring av ferie.  

Publisert 27.11.2024

Lesetid: 3 min

Kan feriedagene mine overføres til neste år?

Nyhet

Rekker du ikke bruke opp feriedagene dine før vi går inn i 2024? Se hva loven sier om overføring av ferie.  

Publisert 15.11.2023

Lesetid: 3 min

Kan feriedagene mine overføres til neste år?

Nyhet

Rekker du ikke bruke opp feriedagene dine før vi går inn i 2026? Se hva loven sier om overføring av ferie.  

Publisert 21.11.2025

Lesetid: 3 min

Ekstrahjelp før jul? Dette bør du huske!

Nyhet

Mange unge sper på økonomien med en ekstrajobb i førjulstiden. Husk at arbeidsmiljøloven gir deg mange rettigheter selv om du ikke er fast ansatt.  

Publisert 20.11.2025

Lesetid: 5 min

Om Arbeidstilsynet

  • Kontakt oss
  • Ledige stillinger
  • Om oss

Hold deg oppdatert

  • Nyhetsbrev
  • Podkast
  • Webinar
  • E-læring

Følg oss

  • YouTube
  • Facebook
  • LinkedIn

Om nettstedet

  • Personvern og informasjonskapsler
  • Tilgjengelighetserklæring (uustatus.no)
Til toppen