”Kan jeg pålegge en gravid ansatt å jobbe overtid?
Du har mulighet til å pålegge ansatte å jobbe overtid, dersom det foreligger et tidsavgrenset behov i virksomheten.
En arbeidstaker kan likevel be seg fritatt for overtidsarbeid på grunn av helsemessige, sosiale eller andre vektige grunner. Graviditet kan være en grunn.
